الطعن رقم 679 لسنة 5 قضائية

برياسة حضرة محمد عفت وبحضور حضرات حسين أبو زيد وعلى أبو الغيط ومحمد ذهني والدكتور عبد الحكيم فراج المستشارين

استحقاق المدعى للمكافأة عن مدة خدمته ولراتبه عن المدة السابقة لفصله هو نزاع تختص به المحكمة بولايتها الكاملة باعتباره نزاعاً في راتب لا يشترط في قبوله صدور قرار من السلطة المختصة بحرمانه من المرتب أو المكافأة إذ يستمد المدعى حقه فيهما من القانون مباشرة ويدور النزاع فيها حول حقه المذكور.

إن المادة 32 من القانون رقم 5 لسنة 1909 قد جعلت استحقاق المستخدم المؤقت للمكافأة عند انتهاء مدة خدمته منوط بأن يكون سبب انتهائها بلوغه سن الخامسة والستين أو بسبب عاهة أو مرض أو كبر السن الذي يجعله غير لائق للخدمة.

الوقف عن العمل يستتبع حرمان الموظف من مرتبه عن مدة الوقف ما لم يقرر مجلس التأديب خلاف ذلك ولم يقرر مدير المصلحة، وهو صاحب السلطة التأديبية بالنسبة إلى المستخدمين المؤقتين، منحه مرتبه عن مدة الوقف.