⚖️ إشراف وبناء قاعدة البيانات: أ / محمد عاطف محمد (محامٍ ومطور برمجيات)
شعار الموسوعة
موسوعة الأحكام القضائية المصرية
محكمة النقض • الدستورية العليا • مجلس الدولة
الرجوع إلى صفحة البحث الرئيسية

الطعن رقم 2617 لسنة 31 قضائية

المحكمة الإدارية العليا 1988-11-27 سنة المكتب الفني: 34
ملخص / وقائع الدعوى: ترقية

المبادئ القانونية المستخلصة

⚖️ ضوابط الترقية بالاختبار
⚖️ الترقية - ضوابط الترقية بالاختيار

نص وأسباب ومنطوق الحكم

🏛️ هيئة المحكمة والديباجة
برئاسة نبيل احمد سعيد نائب رئيس مجلس الدولة وعضوية محمد محمود الدكرورى ومحمد يسرى زين العابدين وعلى محمد حسن احمد وعادل لطفى عثمان
📌 المبدأ / الفقرة (1)
تكون الترقية للوظائف العليا و القيادية بالإختيار على أساس من الكفاية مع التقيد بالأقدمية عند التساوى فى الكفاية - أجاز المشرع لجهة الإدارة وضع ضوابط إضافية - يشترط فى هذه الضوابط :- 1- أن تكون من العمومية و التجريد حتى لا تخاطب فئة من العاملين دون غيرها . 2- ألا تكون مخالفة لأحكام الترقية الواردة بالقانون - إشتراط حصول العامل على مؤهل عالى لتولى وظيفة قيادية بالإدارة المحلية لا يتعارض مع أحكام القانون ما دام هذا الشرط قد أملته دواعى المصلحة العامة و قد ورد فى شكل قاعدة عامة مجردة - لا وجه للقول بأن هذا الشرط وضع قبل العمل بالقانون رقم 47 لسنة 1978 - أساس ذلك أن القانون رقم 58 لسنة 1971 كان يخول جهة الإدارة ذات الصلاحية - لا وجه كذلك للتذرع بعدم وجود بطاقات وصف لوظائف الإدارة المحلية تحدد شروط شغل تلك الوظائف - أساس ذلك : - أن عدم وجود بطاقات الوصف أدعى لأن تباشر جهة الإدارة الصلاحيات المخولة لها وفقاً للقواعد و المعايير التى تقتضيها المصلحة العامة .